Project Manager SIC

TERMS OF REFERENCE

RUOLO                                                Project Manager   

AREA/DIPARTIMENTO                  Programmes/SIC/Bulling

SEDE DI LAVORO                             Roma o Milano con trasferte in ITA ed EU ove richiesto

REFERENTE                                        Head of Programmes

TIPO DI CONTRATTO                     Da definirsi in base all’esperienza del candidato

DURATA                                             Da definirsi in base all’esperienza del candidato

SALARIO di RIFERIMENTO           Da definirsi in base all’esperienza del candidato

           

 

PRESENTAZIONE TELEFONO AZZURRO

 

Telefono Azzurro promuove un rispetto totale dei diritti dei bambini e degli adolescenti. Con le sue attività ogni giorno promuove le loro potenzialità di crescita e li tutela da abusi e violenze che possono pregiudicarne il benessere e il percorso di crescita.

Ascolta ogni giorno bambini e adolescenti e offre risposte concrete alle loro richieste di aiuto, anche attraverso la collaborazione con istituzioni, associazioni e altre realtà territoriali.

 

 

SCOPO DELLA FUNZIONE

La risorsa dovrà implementare e coordinare le attività del progetto SIC ITALY III- Generazioni Connesse, con-fonanziato dalla Commissione Europea, attraverso il quale si promuove strategie finalizzate rendere internet un luogo sicuro per gli utenti più giovani, promuovendone un uso consapevole e positivo. (www.generazioniconnesse.it).

 

COMPITI E ATTIVITA’

  • Gestione di tutto il ciclo di vita del progetto: avvio, esecuzione delle attività, produzione dei deliverables, controllo e chiusura
  • Mantenimento e sviluppo dei rapporti con tutti gli stakeholder coinvolti nel progetto (MIUR, Polizia postale e delle Comunicazioni, autorità garante per l’infanzia, …)
  • Creazione, monitoraggio e gestione dei piani di progetto con costante condisione con la Direzione
  • Gestione dei tempi e della schedulazione di progetto
  • Monitoraggio del budget e gestione della rendicontazione economico-finanziaria
  • Controllo sulla qualità di progetto, assicurandosi che gli standard di qualità adottati siano rispettati
  • Gestione e coordinamento di eventuali partner progettuali
  • Gestione delle relazioni/contatti con l’Ente Finanziatore del progetto (pubblico/privato) sviluppando relazioni di fiducia
  • Gestione delle risorse umane coinvolte sul progetto
  • Controllo e gestione dei rischi progettuali
  • Coinvolgimento degli stakeholders che possono influenzare le attività del progetto
  • Partecipazione alle azioni di promozione del progetto necessarie alla disseminazione dei risultati

 

STUDI, CONOSCENZE LINGUISTICHE ED INFORMATICHE

  • Laurea magistrale preferenzialmente in materie umanistiche e/o economiche
  • Preferenziale titolo post-lauream /Master in Project Cycle Management o equipollenti
  • Ottima conoscenza dell’inglese, parlato e scritto (Liv B2, C1)
  • Ottima padronanza dei principali strumenti informatici (Pacchetto Office, Google Suite,…)

 

ESPERIENZE, QUALIFICHE, SOFT SKILLS SPECIFICHE

  • Comprovata esperienza in ruoli analoghi con esperienza nella gestione di progetti complessi nazionali e internazionali preferenzialmente in strutture no profit, associazioni, fondazioni,…
  • Comprovata esperienza in ruoli di project management
  • Approccio metodologico, attitudine all’organizzazione ed alla pianificazione, combinata ad un forte pragmatismo
  • Approccio metodologico, attitudine all’organizzazione ed alla pianificazione, combinata ad un forte pragmatismo
  • Capacità di gestire e condurre riunioni complesse all’interno di gruppi di lavoro articolati
  • Doti di incisività e determinazione per il raggiungimento degli obiettivi/risultati di progetto
  • Capacità nello sviluppare relazioni con l’Ente finanziatore (pubblico/privato) e flessibilità nel comunicare con tutti i livelli/profili coinvolti nel Progetto
  • Abilità comunicative e di presentazione dei progetti in contesti nazionali ed internazionali
  • Affidabilità, integrità
  • Capacità di gestione/mediazione di eventuali conflitti
  • Disponibilità a viaggiare sul territorio nazionale e sovranazionale
  • Ottime capacità comunicative e di negoziazione
  • Capacità di relazionarsi con interlocutori differenti
  • Dinamicità e capacità di lavorare in autonomia e in team
  • Ottime capacità organizzative e abilità a lavorare con deadline molto strette
  • Condivisione della mission e dei principi di SOS Il Telefono Azzurro
  • Attitudine al problem solving e autonomia gestionale

 

 

Le ricerche sono rivolte a candidati dell’uno e dell’altro sesso ai sensi della L. 903/77 e L. 125/91.

 

Business unit
Area Progetti
Sedi
Roma

Questo sito utilizza cookie tecnici, cookies di profilazione e cookies di terze parti per la gestione della navigazione. Se vuoi saperne di più clicca qui. Se accedi a qualunque elemento del presente sito, esterno a questo banner, acconsenti all'uso dei cookie.
Altamira Software di Recruiting | Recruitment software | Recruiting Solution